如何与小牛捷报比分网即时比分打交道

2015年6月26日

在电影和电视中,特立独行的警察永远是不按书上的事情做事却总是解决犯罪的英雄。不用说,在办公环境中,特立独行的捷报比分网即时比分是您需要的最后一件事。

还是?

尽管公司花费了数年时间来开发一套程序,角色,规则手册,但不可避免的是,每时每刻都有一名捷报比分网即时比分会出现并拒绝按照您希望的方式工作。他们可能对计时的态度不够热情,倾向于不与他人进行社交,或者他们可能会将您的规则手册视为一系列建议,如果不合适的话可能会被否决。

自然的反应通常是让他们站在一边,让他们与他们交谈,或者使事情升级至学科阶梯。

但是在您先做这些事情之前,值得问自己一些关于特立独行的问题:

  • 她的工作出色吗?
  • 他会取得好成绩吗?
  • 客户爱她吗?
  • 他会分散其他工人的注意力吗?
  • 其他捷报比分网即时比分是否因为受到不一致的待遇而感到不满?
  • 我们的规则错了吗?

实际上,通常是特立独行的人在工作场所提出最好的想法。当然,没有人想要特立独行的核电站技术员,叛逆的心脏外科医生或古怪的航空工程师。但是,如果您处在创意产业或任何其他行业,而忽略规则手册可能不会导致生命损失,那么在训练常规角色之前,通常值得三思。

历史上充斥着伟大的男人和女人,他们只是通过不同的思维方式创立了企业或做出了改变人生的发现。他们中的大多数人还带有幕后故事,其中包括遭到包围他们的直觉的人的拒绝。事实是,特立独行者通常是非常聪明的人,他们只是以不同的眼光看待事物,而对“过去的样子”没有太大的重视。

现在,这并不是说我们应该将所有不遵守规则的人都视为天才。当然,有很多懒惰的捷报比分网即时比分,也有为此而叛逆的捷报比分网即时比分。还有一些人在工作以外遇到问题,影响他们的工作能力。他们都需要得到适当处理。

我们在这里谈论的是那些拥有自己的做事方式的人,这些方式与其他所有人完全不同,但是他们仍然能够做得更好。

有些人可能是出色的表演者,但是纪律却远远不够,或者他们的行为使他人无法与他们合作。您将知道他们何时超过阈值,并且必须与其他所有人一样受到同样的纪律处分。

适合

因此,假设您选择从特立独行的出色表现中受益,那么第一个问题可能就是其他捷报比分网即时比分对它们的看法。简而言之,他们可能对特立独行者似乎被赋予特殊特权并做会使他们陷入困境的事情不太满意。的确,如果习惯性的迟到者受到纪律处分,而您偏爱的特立独行者却摆脱了困境,那么他们可能有理由将您带到法庭。

与所有人力资源管理一样,您必须确保与捷报比分网即时比分保持一致的举止,或考虑更改个人合同以允许不同的工作模式–同样,这一切都在您的人力资源部门的法律约束范围内。熟悉。

漫长而艰辛的自己

最后,也许值得问问自己,是否特立独行的人只会在 您的 业务,根据您自己的定义。当您查看底线时,工作环境可能已经发生了变化。毫无疑问,普通的工作场所比20年前的情况要宽松得多。您是否在没有必要的情况下对每个人都进行了严格要求的程序?

可能每个人都有一个内在的特立独行者,并且由于具有灵活性,您最常受聘用的捷报比分网即时比分可能会发现想法ideas跷,但却缺乏表达想法的渠道。

特立独行的捷报比分网即时比分应根据具体情况接受对待,并应考虑他们对贵公司的投资回报率。不要随意解雇他们,但要确保他们能够与其他捷报比分网即时比分和谐地合作;并接受有时故障可能比您想像的更近。